সরকারি কর্মচারীদের তদন্ত ছাড়া শাস্তি নয়, অধ্যাদেশ সংশোধন প্রস্তাব অনুমোদন 

সরকারি কর্মচারীদের বিরুদ্ধে শাস্তিমূলক ব্যবস্থা নেওয়ার আগে তিন সদস্যের তদন্ত কমিটি গঠনের বিধান রেখে 'সরকারি চাকরি (দ্বিতীয় সংশোধন) অধ্যাদেশ ২০২৫' সংশোধনের প্রস্তাবে দিয়েছে উপদেষ্টা পরিষদ। 

'সরকারি চাকরি (সংশোধন) অধ্যাদেশ ২০২৫' গত ২৫ মে জারি হয়। বিদ্যমান অধ্যাদেশ অনুযায়ী, সরকারের দৃষ্টিতে দোষী  কর্মচারীকে দুই দফায় মোট ১৪ দিনের নোটিশে তদন্ত ছাড়াই চাকরি থেকে বরখাস্ত বা নিম্নপদে নামিয়ে দেওয়ার মতো শাস্তির সুযোগ আছে। এর প্রতিবাদে সচিবালয়ের কর্মচারীরা কয়েক দফায় আন্দোলন করেন। এরই ধারাবাহিকতায় সরকার আইনটি সংশোধনের সিদ্ধান্ত নেয়।

অধ্যাদেশটি প্রণয়নের দেড় মাসের মধ্যে সংশোধন প্রস্তাব অনুমোদন করল সরকার। আজ বৃহস্পতিবার উপদেষ্টা পরিষদে এ সংক্রান্ত প্রস্তাব অনুমোদন করা হয়েছে। প্রধান উপদেষ্টা অধ্যাপক মুহাম্মদ ইউনূসের সভাপতিত্বে তার কার্যালয়ে উপদেষ্টা পরিষদের বৈঠক অনুষ্ঠিত হয়েছে।

সরকারি উচ্চ পর্যায়ের দায়িত্বশীল অন্তত দুটি সূত্র, যারা উপদেষ্টা পরিষদের বৈঠকে উপস্থিত ছিলেন, তারা ডেইলি স্টারকে জানান, সরকার কর্মচারীদের উদ্বেগের বিষয়টি আমলে নিয়েছে, আশা করা যায়, আর কোনো সমস্যা থাকবে না।

অপর একটি সূত্র জানায়, প্রস্তাবিত সংশোধনে নারী কর্মচারীদের বিষয়টিও গুরুত্ব পেয়েছে। কোনো নারী কর্মচারীর বিরুদ্ধে অভিযোগ উঠলে তদন্ত কমিটিতে একজন নারী কর্মকর্তা রাখতে হবে।

বৈঠকের পর মন্ত্রিপরিষদ জানিয়েছে, লেজিসলেটিভ ও সংসদ বিষয়ক বিভাগের ভোটিং-সাপেক্ষে 'সরকারি চাকরি (দ্বিতীয় সংশোধন) অধ্যাদেশ ২০২৫' চূড়ান্ত অনুমোদন করা হয়েছে।

তবে সরকারের পক্ষ থেকে এই অধ্যাদেশ সংশোধনের বিষয়ে আনুষ্ঠানিকভাবে কিছু জানানো হয়নি।